养老保险是社会
强制保险，只需劳动者参与劳动的，都需求与用人单位一起依照法定的份额承当养老保险。养老保险需求到达法定的缴费年限才干收取。今日，听讼网小编整理了关于养老保险交多少,养老保险交多少年的内容，期望对您有用。
养老保险交多少：
企业员工的根本养老保险费由企业和员工一起交纳，个别参保人员的根本养老保险费由自己交纳。
(一)企业交纳根本养老保险费，按悉数员工缴费薪酬总和作为缴费基数，缴费份额为20%;
(二)员工个人交纳根本养老保险费，按自己上月薪酬作为缴费基数，缴费份额为8%。员工自己薪酬按国家核算部分规则的列入薪酬总额核算的项目确认。员工自己上月薪酬超过上一年在岗员工月平均薪酬300%的部分，不计入缴费基数。员工自己上月薪酬低于上一年在岗员工月平均薪酬60%的，按60%核算缴费基数;
养老保险交多少年
社会养老保险部分，依据《社会保险法》规则，按月收取根本养老金有必要契合两个条件：一是有必要到达法定退休年龄;二是参与根本养老保险的个人累计缴费满15年。
需求阐明的是，规则最低缴费年限为15年，并不是说缴满15年就能够不缴费。对员工来说，缴费是法律规则的强制性责任，只需在用人单位工作，就应当依照国家规则缴费。一起，个人享用根本养老金与个人缴费年限直接相关，缴费年限越长、缴费基数越大，退休后收取的养老金就越多。
商业养老保险部分，不同的保险产品对缴费年限的规则是不一样的，详细以购买的
商业保险产品合同规则的缴费期限为准，也能够拨打保险公司电话咨询。
关于商业养老保险的缴费方法和缴费期限，小编介绍，
个人养老保险交多少年?商业养老保险除了一次性趸缴以外，还有分3年、5年、10年和20年等几种期缴方法。专家建议顾客应该恰当缩短缴费期限，这样的话所需交纳的保费总额将会低不少。
当然，养老险交纳期限越短，交纳的保费总额越少。因而，专家以为，假如经济宽余，缩短缴费期限是较为经济的。现在保险公司在开发养老险时除了一次趸缴外，还供给3年缴、5年缴等短期缴费方法，顾客能够依据本身详细状况做出挑选。
养老保险的缴费份额，是企业依照员工的薪酬20%来交纳，员工的缴费份额为薪酬的8%。养老保险至少缴费满十五年，当然，缴费年限越长越好。假如你状况比较复杂，本网站也供给律师在线咨询服务，欢迎您进行
法律咨询。
