社会保障新政策

来源：听讼网整理2018-11-22 14:37浏览量：2918

社会保证新政策内容是什么用人单位欠缴社保费或处3倍罚款《社会保险法》的方针：树立没有缺失，覆盖上没有遗失，联接无缝隙的社保准则，使全体人民在养老、医疗这些方面都能做到有根本保证，无后顾之忧。其正式施行，标志着“全民社保”跨过想象，进入施行阶...想要了解更多关于社会保证新政策的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
社会保证新政策内容是什么
用人单位欠缴社保费或处3倍罚款
《社会保险法》的方针：树立没有缺失，覆盖上没有遗失，联接无缝隙的社保准则，使全体人民在养老、医疗这些方面都能做到有根本保证，无后顾之忧。其正式施行，标志着“全民社保”跨过想象，进入施行阶段。
缴费缺少15年，两条途径可享用长时间养老待遇
“累计缴费满15年，是养老保险参保人收取养老金的的必备条件之一，”长时间以来，那些退休时累计缴费缺少15年的参保人员，只能挑选一次性收取个人账户存储额，停止根本养老保险联系。他们的晚年日子缺少安稳长时间的有用保证，对此，《社会保险法》进行了严重完善和拓宽，增加了两种处理方式：答应个人缴费至满15年;转入新农保或城镇居民养老保险，两种途径都可以让参保人取得养老保险长时间待遇。
缴费满15年是享用长时间待遇的“门槛”
参与根本养老保险的个人，到达法定退休年龄时累计缴费满15年的，按月收取根本养老金”。
从世界经历来看，施行缴费型养老保险准则的国家，根据缴费与待遇收取长时间资金平衡的精算成果，大都规则有最低缴费年限。