律师回复

• 
  吴梦丽律师

  月帮助4人

  浙江环立律师事务所

  一般需要提前30天书面申请

  回复于 2023-06-01 23:17:05 咨询他
• 
  熊剑律师

  月帮助15人

  浙江商瑞律师事务所

  你好，未签劳动合同的话，可以主张双倍工资以及公司违法解除劳动合同的双倍经济补偿金。具体可以点我头像电话咨询，杭州律师

  回复于 2023-06-01 23:20:14 咨询他
• 
  周一律师

  月帮助805人

  江苏高志平律师事务所

  如果没交社保可以直接走人

  回复于 2023-06-02 00:41:31 咨询他
• 
  陈兴咏律师

  月帮助0人

  浙江云乐律师事务所

  没合同公司更被动，离职不影响

  回复于 2023-06-02 02:46:39 咨询他
• 
  刘毅律师

  月帮助78人

  江苏万拓律师事务所

  你好，没签定合同可以直接走。。。

  回复于 2023-06-02 08:22:09 咨询他
• 
  刘蓉律师

  月帮助3768人

  广东天诺律师事务所

  你好！按照法律规定的时间辞职即可。

  回复于 2023-06-02 09:44:07 咨询他
• 
  时龙律师

  月帮助2823人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-06-02 22:05:47 咨询他