律师回复

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  吴昊律师

  月帮助12人

  湖北朴诺律师事务所

  你好， 有签合同吗，合同约定是几号发工资，公司把工资拆分不合法。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，可以先和公司协商，协商解决不了可以向当地劳动监察大队投诉解决

  回复于 2023-11-17 16:54:37 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助3768人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-11-17 17:11:29 咨询他
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  时龙律师

  月帮助2823人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，不合法，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-11-17 17:28:36 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助766人

  广东公忠律师事务所

  对于这种问题 ，直接去申请劳动仲裁就好 ，组织相应的证据 ，要求单位进行赔偿 ，支付经济补偿金 ，支付加班工资 ，支付双休日法定假日工资 ，支付失业保险待遇 ，补缴五险一金 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  回复于 2023-11-17 18:00:12 咨询他