今天公司找我谈裁员的问题，公司只愿意赔偿我N，但我希望赔偿N+0.5，公司却不同意。现在我想仲裁公司。我是去年五月底来得这家公司，招聘时写得是纬图，但实际发的offer却是魅拓，入职签订的合同是魅拓，沟通工具使用的企业微信是纬图，然后去年十二月又改签合同为微岛（就是先签订的和魅拓解除劳动合同，然后在签订与微岛的劳动合同）。这种情况下我可以起诉公司拿2N赔偿吗？

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劳动争议四川省-成都市2024-02-23 20:15:55183*****457

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律师回复

时龙律师

月帮助2823人

北京盈科（泰州）律师事务所

你好，违法辞退，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

回复于 2024-02-23 20:34:19 咨询他
王建宇律师

月帮助766人

广东公忠律师事务所

不能，只能拿N，另外，你的劳动合同有问题，需要进行两次仲裁，分别向两个公司仲裁，你还有什么需要了解的可以联系我，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

回复于 2024-02-23 20:44:55 咨询他
刘蓉律师

月帮助3768人

广东天诺律师事务所

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

回复于 2024-02-24 10:16:23 咨询他