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公司违法恶意辞退(春节放假期间,在2月5号微信通知我辞退我,工作日截止到2月2号,要我年后2月18号去交接,并清理工位);目前是签了协议按劳动法规定赔偿,18号签的协议,然后我没注意看,上面只写了n的赔偿和到2月2号的工资(我要求改到18号,他说改了重新打印了,我就直接签了)

劳动争议浙江省-杭州市2024-02-24 18:26:13189*****531

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律师回复

  • 易磊律师
    月帮助2758
    北京盈科(武汉)律师事务所
    如果你这边已经签订的协议可能对你不利。
    回复于 2024-02-24 18:34:43 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助1787
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,违法辞退,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-02-24 20:30:17 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助3306
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-02-24 21:12:16 咨询他
  • 李鹏律师
    月帮助3
    浙江五民律师事务所
    那你想表达什么呢,如有其他疑问,可电话或一对一咨询我,以便更好维护您的权益。
    回复于 2024-02-25 09:59:02 咨询他

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