你好 我的情况是这样的：没有签劳动合同，钉钉上显示的试用期，我入职了两天干不下去了下班和领导说明天我不来了，也说给我安排好了，今天告诉我我属于旷离，旷一罚三，这两天是没有工资的，这是合理的吗？因为我没有提前三天提离职嘛？
劳动争议安徽省-马鞍山市2024-04-02 19:25:44166*****105
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