签署合同时没注意看内容,导致有不平等条约,现在离职老板威胁追回工资
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你好,本人16岁,我这边遇到了问题 我这边是农村的 进了个厂 他说自理没有工资 他这边是押一个月工资的 我这边已经干了六个多月 因其他原因 想离职 但厂里不让走 然后就没去上班 他就说不来上班 没有工资 我这边还差11月份工资 厂里还没给完我 如何才能拿到工资。
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我没有满18睡签的劳务合同有效吗
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以前交过企业养老,2020年年底入职当地县医院,口头约定试用期半年,期间不缴纳社保,不发工资,半年后转正,每月也正常扣除五险一金,但是养老保险是年底发到工资卡,让我们自己缴纳灵活就业,今天8月底,我入职新单位,但是因为灵活就业养老保险不能接工龄,现在我需要怎么操作,把工龄接上
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劳动者在解除劳动合同通知书上签了字,还能要求公司赔偿吗?
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您好,事业单位签订了霸王条款,离职要返还全部工资还有获得的公积金,保险,相当于倒贴上班,这种具备法律效应吗?对自己完全属于不平等条约。 收起