1.我目前从公司离职了,公司现在说绩效工资给我缓发,缓发时间没确定,我可不可以仲裁 2.如果可以仲裁,都需要什么资料,我手头的资料只有和人力部门领导的谈话录音,和我自己部门领导的谈话
律师回复
-
马雪玲律师月帮助1725人上海宇天律师事务所你好,可以仲裁的,你的证据齐全的情况下,我可以帮你准备材料,点击头像联系回复于 2024-05-14 12:43:06 咨询他-
用户追问: 2024-05-14 12:45:01
我现在有的就是和人力领导谈话,和本部门领导谈话的录音,别的还需要什么资料吗
-
律师回复: 2024-05-14 13:30:38
不需要其他材料了,不放心的话可以发我帮你审查,指导你申请
-
用户追问: 2024-05-14 16:32:57
但是录音不是很全面,我如何发你
-
律师回复: 2024-05-14 16:38:53
你可以点击头像一对一沟通。
-
律师回复: 2024-05-14 16:39:07
没关系我帮你分析整理好
-
劳动争议热门法律知识
劳动争议最新咨询
-
2025年10月份开始承包商拖欠工资在海丰县城东镇柑园村,可以帮帮我嘛
-
照明公司a租赁吊篮公司b的吊篮,由吊篮公司叫个人c安装,个人c叫了个人d和个人e一起安装,cde平摊工钱,然后个人e因为照明公司a的脚手架有安全隐患,由高空坠落造成9级伤残,责任如何划分?
-
你好,我是公司的一名主播运营,之前签了一份合作合约,这是我不懂的情况下签的,后面让我再签一份合作合约,我没有签,之前那份生效吗
-
你好!请问有个员工在2019-2021年在我们工作,2022年开始有第三方劳务派遣签订合同,现在离职,请问2019-2021年期间需要支付赔偿吗?
-
您好。咨询下劳动纠纷问题 没买社保的情况下能赔付多少钱