律师回复

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  韩瑞律师

  月帮助661人

  山西北野律师事务所

  离职时一次性支付，要支付N加一

  回复于 2024-07-08 15:11:42 咨询他
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  刘敏律师

  月帮助1156人

  山东东标律师事务所

  如果双方协商解除劳动关系的可以要求支付n+1，如果是单位无故辞退的可以要求2n，年终奖看你们之前单位的规定，一般是可以，未休年休假的可以主张，垫付的费用可以主张。

  回复于 2024-07-08 15:14:30 咨询他
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  徐铭律师

  月帮助195人

  北京市公衡律师事务所

  强制性的辞退这个补偿就是2N 的

  回复于 2024-07-08 15:15:29 咨询他
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  王香妮律师

  月帮助347人

  陕西萃聚律师事务所

  协商不成可以申请劳动仲裁，主张经济赔偿相关的损失和费用

  回复于 2024-07-08 15:22:05 咨询他

  • 律师回复： 2024-07-08 15:22:28

    固定好证据最大可能争取2N

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  刘蓉律师

  月帮助3230人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2024-07-08 15:50:20 咨询他
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  李良律师

  月帮助102人

  陕西谷正律师事务所

  你好，你的诉求都可以争取，具体需要看证据

  回复于 2024-07-08 15:54:42 咨询他
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  时龙律师

  月帮助1780人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，不合法，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2024-07-08 20:02:48 咨询他