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用人单位辞退入职10个月的职工,给予1个月工资赔偿,劳动者提起劳动仲裁,要求两个月工资赔偿是否合理?

劳动争议内蒙古自治区-呼和浩特市2024-07-16 13:24:02131*****131

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律师回复

  • 韩瑞律师
    月帮助659
    山西北野律师事务所
    如果无理由辞退支付两个月工资
    回复于 2024-07-16 13:38:04 咨询他
  • 王孟辉律师
    月帮助3
    安徽年代律师事务所
    用人单位是无故辞退的话是可以的
    回复于 2024-07-16 13:45:15 咨询他
  • 才佳艺律师
    月帮助0
    辽宁品行律师事务所
    你好,是否已经签署劳动合同?
    回复于 2024-07-16 13:54:13 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助3264
    北京盈科(武汉)律师事务所
    违法辞退的话是双倍的赔偿一年补偿一个月工资的双倍。
    回复于 2024-07-16 14:13:29 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2823
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,违法辞退2N,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-07-16 19:57:27 咨询他

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