09年至19年一直应聘在鄂州市全民保安公司做安保工作。由于保安公司的原因没有中标,被转到下一个保安公司右帮接任,在右帮又工作了几年。二零二二年因工作岗位调动,与之前的工作岗位工资待遇相差一千左右的原因,我没有去下个岗位上班离开了保安公司现在过去了两年多的时间。请问现在可以向保安公司要求赔偿吗?谢谢!!!
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1.工作内容与招聘岗位职责严重不匹配,实际是一岗多职,培训岗位需担任销售、市场运营、直播等多岗位工作,为满足多岗位需求强制要求周末休息日和节假日加班,且只能以工作日工时计算后期调休,不按合同约定的双倍或三倍工资,不服从安排就自动离职 2、强制非销售岗位按月签订业绩考核承诺书,达不到业绩安排调岗或自动离职