你好,我签的聘用合同书当中有一条写着:新学期学生上课的前后十天,幼儿园不受理乙方要求提前解除合同的申请。在此期间离职的,乙方应赔偿甲方由此引起的经济损失,赔偿标准为其最近6个月的工资总额。我们是9月2号开始开课,如果我在9月9号提出辞职信,并写清30天后(既10月9号)才会离开幼儿园,那请问我现在提辞职需要赔偿或者其他吗
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