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员工在8月31日时合同到期了,单位已经开具了离职证明,1.经济补偿金至今还未发放,2.然而还有至今还仍然未给员工办理社保减员应该怎么办

合同纠纷广东省-广州市2024-09-14 04:14:36184*****859

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律师回复

  • 刘建伟律师
    月帮助455
    陕西汉钟律师事务所
    建议去申请劳动仲裁要求支付经济补偿金等
    回复于 2024-09-14 06:29:28 咨询他
  • 王香妮律师
    月帮助137
    陕西萃聚律师事务所
    协商不成可以申请劳动仲裁
    回复于 2024-09-14 07:27:52 咨询他
  • 周一律师
    月帮助819
    江苏高志平律师事务所
    可以向劳动监察大队举报的
    回复于 2024-09-14 08:51:50 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助1435
    湖北楚智律师事务所
    这种情况您可以向当地的劳动监察部门投诉,也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
    回复于 2024-09-14 16:14:52 咨询他

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