咨询首页>公司法律>咨询详情

2023年欠薪及2022年少部分提成(这一部分有签欠条,约定2024年12月前付清)和2024年欠薪(4月到9月20日),现在已经口头解除劳动关系,目前自行协商:签欠条的照付,24年应该之前有口头说过去底薪,现无法按照原先工资核算,目前财务算好工资54000左右,折价30000,目前证据有欠条,口头解除的录音,打卡记录,财务核算工资的聊天记录

公司法律浙江省-嘉兴市2024-09-20 19:52:28135*****952

分享

律师回复

  • 刘建伟律师
    月帮助505
    陕西汉钟律师事务所
    可以直接去法院起诉对方要求支付工资
    回复于 2024-09-20 20:25:18 咨询他
  • 马雪玲律师
    月帮助1195
    上海宇天律师事务所
    你有对方转账记录、身份信息吗?没有的话私信我,可以帮你写起诉状就地起诉,或者是帮你协商,点击头像一对一私信指导。
    回复于 2024-09-20 20:27:14 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助3734
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-09-21 14:31:04 咨询他

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502