律师回复

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  时龙律师

  月帮助2754人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，需要按约定的支付完整报酬，拖欠工资，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2024-11-20 21:02:59 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助3798人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2024-11-21 09:39:54 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助1059人

  浙江佑平律师事务所

  根据法律规定，病假工资不得低于当地最低工资标准的80%。如果实际发放工资低于此标准，可以申请劳动仲裁。建议先与公司协商，协商不成可向劳动仲裁委员会提起仲裁。

  回复于 2024-11-21 10:29:16 咨询他