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退休前最后一个月,企业应该如何发放工资? 辽宁省锦州市2024年十月份 目前的情况:2024年10月23日,是满50岁的生日,从24号开始正式进入退休。平时月均工资能达到5000元,退休最后一个月工资2468.41元。 向企业进行咨询,企业回复发放最后一个月工资时,是按照年月均工作日21.75天计算,剔除了十月国庆假期和节假日工作,实际工作天数只按13天进行计算。 疑问:根据劳动法第51条,国庆节和法定工作日是需要计算工资的。另外有说法退休前最后一个月,应按全月工资发放,但我不知道具体条文是哪个? 诉求:公司按照合法的理由兑现最后一个月工资。

劳动争议辽宁省-锦州市2024-11-21 09:47:24157*****569

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律师回复

  • 易磊律师
    月帮助3264
    北京盈科(武汉)律师事务所
    最后一个月,按照你实际的上班天数来计算,但是不应该剔除法定节假日
    回复于 2024-11-21 09:53:23 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2823
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,最后一个月,按照你实际的上班天数来计算,拖欠工资,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-11-21 17:30:17 咨询他

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