已经仲裁过。下一步强制执行想找个律师负责
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劳动争议热门法律知识
劳动争议最新咨询
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1️⃣病假期间公司建议申请离职。是否可以主张申请赔偿。 2️⃣上班路途中 在公司大楼下被链子绊倒,是否可以认定工伤。
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您好,有个事想咨询一下,25年的五月底,我有一个店铺装修,通过别人介绍联系上了一个电工负责给我们改电路(微信联系),在施工的最后一天,我联系的这个电工自己带了一个小徒弟一起来干活,他自己带的小徒弟危险操作在眼睛前面掰刀片划伤眼睛了,现在找我们要钱(医药费8000加误工费共计2万多),我想咨询一下我有没有责任。 (我联系的电工自己带过来的人 跟我没有联系)
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2025年二月份就职在一家公司,工作两个月后发放了第一个月工资3000月,后面就没有按时间正常发放过工资,后期我找他追要他陆续给我转了8000元,一直到我九月份月底离职也没有把后面欠我的工资结给我,后面找他要了好多次一直推脱,到现在也没结清 还有就是我们之间他没有给我签订劳动合同,我现在在别的单位有挂职,请问这种情况我应该怎么处理
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在天津滨海新区走被迫离职仲裁,需要什么资料,请律师要花多少钱吗?
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1.我在一家新媒体公司,突然被通知外派别的公司一个月,因为是同城的公司因此同意了 2.但周末不允许休息,周末上了班说可以周中调休 3.但周末上班因为是新媒体行业,需要剪辑视频,因此我只有四五个小时在外派的公司,剩下的时间需要回家剪辑视频 4.但公司打卡只认可在外派的公司的时间,因此我这两天加一起有将近7个小时的工作白干了,调休也只能给我一整天(要拆成两个半天) 5.等于我每周的工作时长超过40小时,且没有一天真正的休息。