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单位效益不好裁人,工资该怎么补偿

劳动争议新疆维吾尔自治区-巴音郭楞蒙古自治州2025-02-12 21:33:10181*****973

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律师回复

  • 韩瑞律师
    月帮助629
    山西北野律师事务所
    工作几年,支付几个月工资作为补偿
    回复于 2025-02-12 21:35:32 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助9587
    浙江佑平律师事务所
    单位因效益不好裁员,应按劳动者工作年限给予经济补偿,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的按一年计算,不满六个月的支付半个月工资。若单位违法裁员,还需支付赔偿金。
    回复于 2025-02-12 21:37:45 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助2352
    北京盈科(武汉)律师事务所
    经济裁员的话是需要支付经济补偿金,一年补偿一个月工资
    回复于 2025-02-13 08:18:33 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助8372
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,违法辞退,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2025-02-13 11:40:58 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4385
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2025-02-13 12:32:21 咨询他

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