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签订了实习合同,公司主动提出要我自行离职,但是后面结算工资的时候又说我违反了没有提前15天和他说要离职的规定,所以还倒扣了我200元,工资一拖再拖,说好了1月份发工资到后面还是我昨天主动问他才发

劳动争议福建省-厦门市2025-02-14 17:07:08193*****457

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律师回复

  • 张颖律师
    月帮助5506
    江苏振和律师事务所
    你好,现在诉求是什么呢?咨询什么法律问题?
    回复于 2025-02-14 17:09:06 咨询他
  • 莫德炎律师
    月帮助118
    广西红顶君律师事务所
    你好,可以去劳动监察大队投诉
    回复于 2025-02-14 17:15:54 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助1470
    湖北楚智律师事务所
    这种情况您可以向当地的劳动监察部门投诉,也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
    回复于 2025-02-14 17:23:10 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助4022
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,拖欠工资,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2025-02-14 18:12:32 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助9059
    浙江佑平律师事务所
    公司做法不合理。可先与公司协商,要求补发工资并退还扣的钱,若协商不成,收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
    回复于 2025-02-14 20:23:04 咨询他

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