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1、入职1年5个月没有购买社保(且社保是公司与个人各出一半) 2、签订劳动合同是一年到期,已经过期5个月没续签

劳动争议广东省-惠州市2025-02-17 20:36:22131*****615

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律师回复

  • 张颖律师
    月帮助5539
    江苏振和律师事务所
    你好 公司这种行为属于违法,协商不成可以去劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁
    回复于 2025-02-17 20:36:38 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助9652
    浙江佑平律师事务所
    公司做法违法。可要求公司补缴社保,续签合同。若协商不成,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,依法维护自身权益。
    回复于 2025-02-17 21:14:45 咨询他
  • 梁玉蓉律师
    月帮助20
    四川泰仁律师事务所
    你好,没有续签单位需要给你支付补偿金
    回复于 2025-02-17 21:21:28 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助5408
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2025-02-18 10:36:35 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4278
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2025-02-18 11:12:52 咨询他

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