首页法律标签什么条件下可视劳动合同无效

什么情况下劳动合同无效

在工作中关于劳作者和用人单位来说最具有保证的便是签定一份，这不只保证了劳作者的权益一起也保证了用人单位的权益，那么是不是一切的劳作合同条款都是有用的，是不是劳作合同条款都可以对两边具有束缚效果，下面就跟听讼网小编一起来看看劳作合同无效的景象有哪些。什么情况下劳作合同无效1、内容违背法令、行政法规的劳作合同。如约好试用期超越6个月，不购买社会保险等。2、选用钳制、乘人之危的手法，以危害生命、健康、荣... [查看详情]

无固定期限劳动合同在什么条件下可以合法解除

咱们都知道劳作合同从期限来分，能够分为固定期限和无固定期限的劳作合同，关于无固定期限劳作合同望文生义就是指单位与劳作者没有详细约好劳作时间的一种劳作合同。这样的劳作合同也是要在满意条件的状况下才干免除的，那究竟无固定期限劳作合同免除的条件有哪些?接下因由听讼网的小编为我们整理了一些关于这方面的常识，欢迎我们阅览!无固定期限劳作合同在什么条件下能够合法免除(一)活跃条件的免除所谓活跃条件的免除是指具... [查看详情]

什么条件下可以签订集体劳动合同

团体合同是指员工一方与用人单位签定的一种特别劳作合同，签定团体劳作合同后，用人单位不再会与劳作者个人签定劳作合同，但签定团体劳作合同需求必定的条件，那么什么条件下能够签定团体劳作合同?下面由听讼网小编为读者进行相关常识的回答。一、签定团体劳作合同的条件有哪些根据劳作合同法的规则，签定团体劳作合同的用人单位需求树立工会，假如没有工会的需求由上级工会进行辅导，而团体劳作合同的内容要契合法令的规则。《中... [查看详情]