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签订劳动合同的意义
劳作合同是用人单位与劳作者约好的关于劳作方面权利职责的约好，根据我国相关法律规定，用人单位是有与劳作者签定劳作合同的强制性职责的，不然是违背法律规定的。那么，签定劳作合同的含义是怎样的呢?下面，听讼网小编具体为您介绍具体内容。签定劳作合同有何含义一、关于劳作者而言劳作合同的签定是证明存在劳作联系最有利的依据，也是对用人单位和劳作者之间权利职责的最好标准。所以签定劳作合同关于保护劳作者自己的合法权益...
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签订劳动合同有什么意义
劳作合同，又名劳作契约。是指企业、个别经济安排、工作安排、国家机关、社会团体同劳作者之间树立劳作联系，清晰两边权力和责任。劳作合同是确认劳作联系的法令凭据，劳作合同一经签定，即形成了标准两边当事人劳作权力和责任的根据。《劳作法》规则，树立劳作联系应当缔结劳作合同。以劳作合同作为建立劳作联系的基本形式，有利于改动曩昔劳作准则存在的坏处，对劳作者来说，有利于保证其合法权益，首要体现在：(1)有利于劳作...
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劳动合同一般签订几年
劳作合同是归于劳作者和用人单位之间签定的，能够起到维护劳作者的一个法令作用，当劳作者的权益被损害的时分，能够以劳作合同为法令依据，进行劳作裁定或许直接向人民法院进行诉讼，这个在必定的程度上是能够维护咱们劳作者的，跟着听讼网小编一同了解一下相关常识吧。劳作合同一般签定几年依据《劳作法》规则，用人单位与劳作者签定的劳作合同期限能够分为三类：(1)有固定期限，即在合同中清晰约好效能期间，期限可长可短，长...
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