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签订劳动合同工作程序
(一)、制造范本：根据《劳作法》、《陕西省集体合同法令》等法律法规，拟定《集体合同》和《职工劳作合同书》范本，下发用人单位参阅或直接运用。(二)、安排签定：辅导用人单位与工会安排或职工经过相等洽谈的方法，依法签定《集体合同》和《职工劳作合同书》，送劳作保证部分检查存案。(三)、检查存案：示范区人事劳作局在接到用人单位签定的《集体合同》后， 7日内对所签《集体合同》条款及其附件进行检查，符...
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签订劳动合同办理程序
在本市行政区域内的企业、个别经济组织,以及国家机关、事业单位、社会团体等用人单位与劳作者树立或构成劳作联系的,都要签定劳作合同。用人单位应供给以下资料:劳作合同书一式二份;劳作合同鉴证组织印制的《劳作合同鉴证花名册》一式二份;用人单位法定代表人身份证明或托付代理人的授权托付...
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签订劳动合同的程序详解
劳动者和用人单位签定劳动合同时，也要遵从必定的手续和过程。依据《劳动法》的有关规定，签定劳动合同的程序一般为：一、提议在签定劳动合同前，劳动者或用人方提出签定劳动合同的主张，这一般称为要约，假如用人方通过招工简章、广告等途径提出招聘恳求，另一方承受主张并表明完全同意，这称为许诺。一般情况下都是由用人方提出和起草合同文本草案，供给洽谈的文本。二、洽谈两边对签定劳动合同的内容进行仔细商量，包含工作任务...
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