首页法律标签暑假工签订劳动合同

暑假工需要签合同吗

一到了放暑假的时分，许多的学生会挑选进行打暑假工。可是暑假工作为劳作者是否需求签定合同呢?这便是咱们要了解清楚的内容。咱们需求依照劳作法令的规则来看待这个问题，才干知道是怎么回事。下面听讼网小编整理了以下内容为您回答，期望对您有所协助。暑假工需求签合同吗暑假工需求签合同。应当差异劳作合同和合同之间的联系，劳作合同仅仅合同傍边的一种，要签署劳作合同，合同两边应当满意一方为用人单位，一方为劳作者。劳作... [查看详情]

签订劳动合同工作程序

(一)、制造范本：根据《劳作法》、《陕西省集体合同法令》等法律法规，拟定《集体合同》和《职工劳作合同书》范本，下发用人单位参阅或直接运用。(二)、安排签定：辅导用人单位与工会安排或职工经过相等洽谈的方法，依法签定《集体合同》和《职工劳作合同书》，送劳作保证部分检查存案。(三)、检查存案：示范区人事劳作局在接到用人单位签定的《集体合同》后， 7日内对所签《集体合同》条款及其附件进行检查，符... [查看详情]

暑期工该不该与公司签订劳动协议

许多大学学生挑选暑假学校放假时刻来添加自己的社会经历，这也是踏出学校的第一步。但因为社会经历浅陋，所以在求职的一起也要擦亮眼睛挑选企业，要求企业与自己建立劳作联系，签定劳作协议，懂得用法令的兵器来保护自己的权益。听讼网小编结合事例来通知你。暑期工发作劳务胶葛事例本年暑假，未满16岁的初中生小郭和几位同学想运用假日赚点钱，所以结伴到龙田一家奶茶店应聘。因为忧虑店家不收暑期工，因而当奶茶店老板说最少要... [查看详情]