劳动仲裁赔偿

依据劳作争议调停裁定法规则:劳作裁定请求需求提交裁定请求书,而且劳作裁定是争议当事人向人民法院提起劳作争议有必要通过的一个程序。那么裁定怎么核算经济补偿金?听讼网为您回答。劳作裁定怎么核算经济补偿金经济补偿的月薪酬按照劳作者应得薪酬核算,包含计时薪酬或许计件薪酬以及奖金、补助和补助等钱银性收入。经济补偿按劳作者在本单位作业的年限,每满一年付出一个月薪酬的规范向劳作者付出。六个月以上不满一年的,按一... [查看详情]

劳动仲裁辞退赔偿标准

咱们在公司里边正常作业的话,用人单位是没有理由把自己给解雇的,假如对方仍是把自己给解雇的话,那么一般涉及到赔偿规范是怎么的呢?下面,为了协助我们更好的了解相关法律知识,听讼网小编整理了以下的内容,期望对您有所协助。劳作裁定解雇赔偿规范能够向劳作行政部门请求,补偿规范是应当依照《中华人民共和国劳作合同法》第四十七条规则的经济补偿规范的二倍向劳作者付出赔偿金。具体规则如下:根据《中华人民共和国劳作合同... [查看详情]

劳动仲裁输了怎么赔偿

劳作裁定是用来处理劳作者跟用人单位之间胶葛的事宜,不少人在面临工作中发作不公平的工作都会经过裁定维权。一些劳作者预备的裁定依据比较充沛,于是就想要补偿,那么,劳作裁定输了怎样补偿?听听听讼网小编的说法。劳作裁定输了怎样补偿劳作裁定是判别企业与劳作者之间的劳作争议事项的对与错,是准司法。假如劳作裁定判决企业败诉,就要依照判决处以劳作者补偿或许改动处理决议,不存在罚款问题。可是,假如是劳作督查去企业查... [查看详情]

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劳动仲裁赔偿 劳动仲裁证据

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公司没签劳动合同没交社保怎么申请赔偿,赔偿金额是什么,劳动仲裁流程是什么

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工伤赔偿赔偿有异仪申请劳动仲裁

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辞职想要劳动仲裁赔偿

你好,单位有无签署书面劳动合同?有无缴纳社保?是什么原因想要离职,可以具体描述一下

劳动仲裁可以有赔偿吗

您好,您大概什么情况呢?建议先说清楚。有需要可一对一或电话详细咨询

劳动仲裁,公司辞退不给赔偿

你好,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

未签订劳动合同,员工申请劳动仲裁主张赔偿

劳动合同法规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍得工资。

申请劳动仲裁可以申请哪些赔偿

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劳动仲裁被公司辞退要求赔偿

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劳动仲裁能不能帮我要回赔偿

能不能要赔偿要看您有没有证据证明你的赔偿

工伤赔偿怎么走劳动仲裁程序

你好,先去社保部门申请工伤认定,待社保部门认定成功后,你可以去劳动能力等级鉴定委员会申请劳动能力等级鉴定,根据结果,你再去申请劳动仲裁

被口头辞退,没有签劳动合同,能劳动仲裁申请赔偿吗

你好 可以要求二倍工资 是否有赔偿要看你证据。

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