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劳动争议仲裁管辖地

劳作争议裁定统辖，是指确认劳作争议裁定组织受理劳作争议案子的权限和规模，即各级或同级劳作争议裁定组织受理劳作争议案子在职权规模上的详细分工。劳作争议裁定组织对劳作争议案子进行受理和处理的权限，就是劳作争议裁定统辖权。那么劳作争议裁定统辖地有哪些，听讼网小编立刻为您回答。劳作争议裁定统辖地《劳作争议调停裁定法》第二十一条规矩：劳作争议裁定委员会担任统辖本区域内发作的劳作争议。劳作争议由劳... [查看详情]

劳动争议仲裁管辖原则

劳作裁定统辖争议是劳作争议常碰到的一个问题。依据《企业劳作争议处理法令》和广东省的一些规矩，本地劳作争议裁定的统辖方法有以下4种。一、地域统辖又称区域统辖，以行政区域作为确认劳作裁定统辖规模的规范。地域统辖又分为三种：1、一般地域统辖。指依照发作劳作争议的行政区域确认案子的统辖，这是最常见的方法。2、特别地域统辖。指法律法规特别规矩当事人之间的劳作争议由某地的劳作争议裁定委员会统辖，如发作劳作争议... [查看详情]

劳动争议仲裁管辖内容

劳作争议裁定统辖,简略地说,便是劳作争议裁定机关之间受理劳作争议案子的详细分工,也便是指各级劳作争议裁定机关之间,同级但不同区域的劳作争议裁定机关受理劳作争议案子的职权规模上的详细分工,其目的在于处理劳作争议案子由哪一个或哪一级劳作争议裁定机关立案查询、调停、判决的问题。依据我国现行劳作争议裁定立法的规矩,劳作争议裁定统辖施行的是“地域统辖为主,级别统辖为辅”的准则。(1)地域统辖地域统辖亦称区域... [查看详情]