员工打架受伤算工伤吗

职工在作业地址作业时间由于作业受伤是能够恳求公司补偿的,职工是不能打架的,职工假如遭受工伤的,能够进行工伤确认,那么,职工打架受伤算工伤吗?今日,听讼网小编收拾了以下内容为您答疑解惑,期望对您有所协助。职工打架受伤算工伤吗职工在上班时间打架不一定满是工伤,也不一定悉数不是工伤,要详细状况详细分析。《工伤保险法令》第十四条规则,职工有下列景象之一的,应当确认为工伤:(一)在作业时间和作业场所内,因作... [查看详情]

公司员工打架算工伤吗

在许多时分,公司里边的职工假如在公司里边发作一些安全事端,就可能会确定为工伤,那么假如公司的职工打架是否能够当作工伤?下面,为了协助咱们更好的了解相关法令知识,听讼网小编整理了相关的内容,期望对您有协助。公司职工打架算工伤吗国务院令第375号《工伤保险法令》是现在咱们国家调整关于工伤法令联系的行政法规,能够说是处理工伤胶葛的最威望的法令依据。因而,是不是工伤,《工伤保险法令》说了算。咱们首要看法令... [查看详情]

员工打斗受伤能不能算工伤

听讼网咨询:我在某企业上班时分,被打伤后,住院。现在当事人逃离了,我能够要求公司认定为工伤吗?是在上班时间被搭档打伤。... [查看详情]

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兼职员工上班途中骑自行车摔倒受伤算工伤吗

工伤认定的前提为与单位存在劳动关系,兼职员工与单位是否形成劳动关系需要看仲裁委裁判,本人意见,一般不构成。另外根据工伤保险条例的规定,上下班途中遇到交通事故的非本人主要责任才构成工伤,兼职员工骑自行车摔伤应属于单方事故

工厂员工晚上下班骑摩托车回家自己受伤了算工伤吗?

要具体分析,详细可以一对一咨询我

公司年会受伤算工伤吗?

如果应公司要求,参加公司集体活动,导致受伤的可以算为工伤

你好律师,因前员工对离职不满,离职半年后,拿着凶器对下班途中的在职员工行

你好!这种情况一般不认定为工伤。可点击头像一对一咨询或者电话咨询了解。

上班期间受伤算工伤吗

你好,一般是属于工伤的,具体可以电话联系我。

下班涂中受伤算工伤吗

上下班途中遭受非本人,主要或者全部责任的交通事故,是可以认定工伤的。

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