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梅露淋 专职律师 执业5年 好评律师 爱心律师欢迎向我咨询,06:00~23:59我都在线湖北行稳律师事务所向他咨询梅露淋律师主页
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任淑萍 专职律师 执业12年 好评律师处理案件1件任淑萍,女,汉族,硕士研究生,2012年7月1日毕业于浙江海洋大学,获得硕士学位。毕业当年通过国家司法考试,现为湖北秋筠律师事务所专职律师。 在参与办理的故意伤害、诈骗、贩卖毒品、寻衅滋事、强奸等犯罪案件中,依法维护了犯罪嫌疑人、被告人的诉讼权利,在侦查、审查起诉、审判的诸环节为其提供了有效的法律帮助,为被害人、自诉人及附带民事当事人提供了较高质量的法律服务,有效维护了他们的合法权益。任律师的职业道德操守和敬业精神,富有成效的法律服务效果,赢得了当事人及家属的一致肯定。湖北理元理律师事务所向他咨询任淑萍律师主页
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张楠 专职律师 执业14年处理案件1件欢迎向我咨询,00:00~23:59我都在线湖北弘盛律师事务所向他咨询张楠律师主页
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易磊 专职律师 执业8年 好评律师处理案件3件易磊律师,法学学士学位,现执业于湖北省规模最大之一的北京盈科(武汉)律师事务所,中华全国律师协会会员,湖北省律师协会会员,法律援助中心律师。自从事法律工作以来,始终秉持“专业、专一、专情,为您的事而专”的执业理念,以深厚的法学功底为依托,以丰富的办案经验为拐杖,以当事人最大利益为导向,为当事人提供办案最专业,服务最美好,最优质的法律服务。 执业以来以专业化、品牌化、团队化为发展方向,致力于致力于劳动、人损、建设工程领域的理论和实务研究,并办理了大量的劳动争议、人损、建设工程合同纠纷案件,积累了丰富的办案经验,为当事人提供了全方位专业法律支持,维护当事人的合法权益。北京盈科(武汉)律师事务所向他咨询易磊律师主页
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占静 专职律师 执业7年 好评律师受人之托忠人之事。湖北瀛楚律师事务所向他咨询占静律师主页
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张雪 专职律师 执业12年 好评律师积极乐观,乐于助人~湖北楚智律师事务所向他咨询张雪律师主页
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曹磊 专职律师 执业8年 好评律师处理案件2件本人于2017年6月毕业于武汉工程大学,获法学学士学位。毕业后在湖北和开胜律师事务所实习,并于2018年10月获得律师执业证。本人在执业过程中处理较多借贷纠纷,合同纠纷,交通事故纠纷及物业合同、房屋买卖集体诉讼。本人一直秉持受人之托,忠人之事,尽心尽力维护当事人权益,维护律师职业尊严。如您有法律问题,我将竭诚为您解答及处理。湖北和开胜律师事务所向他咨询曹磊律师主页
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曹光顺 专职律师 执业11年 好评律师 爱心律师曹光顺律师,西南财经大学法律硕士研究生毕业,经济师职称,四川恒融律师事务所专职律师。于2015年5月开始正式执业,擅长于劳动工伤纠纷处理、交通事故纠纷处理、婚姻家庭事务处理、合同及债权债务等领域。在公司法律顾问、企业法务、各类合同起草、修改、审核等非诉讼业务方面具有多年的实践经验。四川恒融律师事务所向他咨询曹光顺律师主页
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刘蓉 专职律师 执业6年 好评律师 爱心律师擅长婚姻家庭、合同纠纷、民间借贷、劳动争议、知识产权广东天诺律师事务所向他咨询刘蓉律师主页
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张菁 专职律师 执业4年 好评律师中国社会科学院研究生院法律硕士,北京市律师协会会员,全国律师协会会员,中国中小企业调解中心调解员。专业领域:婚姻继承、合同纠纷、房产纠纷、刑事辩护、劳动仲裁、法律顾问、商事仲裁等。 凭借扎实法学理论基础和丰富的办案经验,精准把我案件胜诉要点,认真对待每一位当事人,勤勉尽责完成每一件委托事项为当事人争取最佳案件解决结果,得到当事人的认可,赢得当事人一致好评。北京市京师律师事务所向他咨询张菁律师主页
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最新劳动争议回复动态
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问 签的的合同是营销策划和销售无关 因公司经营问题要求员工签署了绩效考核 但是在签绩效考核是写了一句不能因为绩效指标未达标对我进行转岗和离职 但是公司现在以公司目前没有这个岗位和第一季度绩效指标不合格为理由要求我转业务岗 昨天已经谈话一次。而且我也录音了 答上海律师,明确拒绝,如果对方坚持调岗,你可以提被迫离职,要求支付补偿金N,如果对方表示辞退,你可以要求支付你辞退赔偿金2N,具体可以私信联系指导你怎么做,可以代写文书准备资料仲裁。马雪玲律师月帮助652人1天前 -
问 京东站点负责人,让不是正式员工上班途中受伤(用其他快递员账号跑单),需要承担责任,假设医药费1万多,需要支付多少 答你好!申请工伤认定与劳动能力鉴定,由专业的鉴定机构鉴定,不同级别赔偿标准不一样。认定工伤后用人单位不支付应有待遇的可以申请劳动仲裁。刘蓉律师月帮助674人2天前 -
问 我母亲于十几年前受雇于当地环卫所,主要工作是清扫街道。当时没有职工社保和职工医保,环卫所通过报销城乡医疗保险的形式给员工缴纳医保。后续七年前将环卫所将清扫街道的业务转包给一家新公司,这家公司正常缴纳职工医保和社保。今年我母亲退休,但缴纳社保年限不足,需要补缴,这时候可以起诉环卫所追缴社保费吗? 答可以仲裁确认劳动关系,劳动关系确认之后可以要求补缴梅露淋律师月帮助751人3天前 -
问 试用期提离职,我合法合规提出离职,并主动要求进行工作交接,公司全程拖延,并拒绝办理离职手续,我现在的诉求就是拿到离职证明,结清当月工资,办理社保迁出。我去劳动监察部门投诉,那边表示我已正常离职,由于公司不配合,建议我等待公司处理,但由于目前公司完全不回应,我还可以怎么维权 答根据《劳动合同法》,试用期提前 3 天通知用人单位即可离职,公司拖延拒绝办理离职手续违法。你可收集离职通知、交接记录等证据,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求公司出具离职证明、结清工资并办理社保迁出。时龙律师月帮助898人7天前 -
问 我方把工程款转给包工头,包工头卷款跑了,目前工人一直来闹 答根据《保障农民工工资支付条例》等相关规定,若包工头不具备合法用工主体资格,或你方存在未按合同约定支付工资、未尽监督义务等情形,可能需承担先行垫付工人工资等责任。建议你方收集工程款支付凭证等相关证据,及时向劳动监察部门报告,同时可协助工人通过劳动仲裁等合法途径维权,也可向公安机关报案追究包工头的刑事责任。时龙律师月帮助898人7天前 -
问 我在和田地区公立学校当老师。请问学校有没有权利因为课堂纪律不好对我处分或者开除? 答学校有权在一定条件下因课堂纪律不好对教师进行处分或开除。若教师违反教学纪律,敷衍教学,导致课堂纪律长期恶劣且情节严重,学校可依据《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等相关规定,在调查核实后,视情节轻重给予相应处分,情节严重的可开除,但需遵循法定程序,保障教师陈述申辩等权利。时龙律师月帮助898人8天前 -
问 外包公司 甲方以需要高级技术人员入场通知公司安排我退场,退场后将我闲置,我明确拒绝闲置,公司不给提供工作必要条件,且在协商未果后单方面停用我的企业微信,且闲置期间为我安排不合理的培训及考核 答外包公司的行为可能涉嫌违法,其不给提供工作必要条件、单方面停用企业,违反了《劳动合同法》中用人单位应按约定提供劳动条件的规定,而安排不合理培训考核,若未经协商一致,可能构成违法变更劳动合同,你可收集证据向劳动仲裁部门申请仲裁维权。时龙律师月帮助898人26天前 -
问 3月离职,公司把2025年13薪扣了,公司没有明确规定说明离职没有,离职才告知,因为劳动合同里没有写明13薪这一条,我有每年13薪发放记录,可以仲裁追回吗?胜算大吗? 答需要律师帮助的话可以联系我李有峰律师月帮助97人28天前 -
问 我是一名咖啡店的咖啡师,2025.9.1入职,2026.2.20被告知有更好的咖啡师人选,想要辞退我,并告诉有补偿金。2025.2.28公司财务找我谈话,沟通过程中以我迟到,营业团队氛围为由想拒绝赔偿,让我离职,在这过程中,财务让我签订解除劳动合同,现在我是否可以申请劳动仲裁,过去自己合法权益 答可以,协商不成可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。刘敏律师月帮助272人1月前 -
问 被校招的培训机构诱导贷款,工作地点与合同不符,有第三方平台抽程序使用费 答你好!合同有约定的按照合同约定,协商不成可以向法院起诉,提交民事起诉状、证据材料、双方的身份资料。刘蓉律师月帮助674人1月前

