我国关于孕期妇女给予了许多特别维护，当女人处于孕期之时男方一般是不被答应提出离婚的。女人在此刻提出离婚时，法院会根据必定的规范要求男方进行恰当
补偿，那么，怀孕离婚补偿规范是怎样的呢?西青律师整理了以下内容为您解惑答疑，期望对您有所协助。
根据我国法令规则，女方在怀孕期间，临产后1年内或间断妊娠后6个月内，男方不得提出离婚。法令的规则表现了对特定期间内对妇女、胎儿和婴儿的特别维护。这是由于，在上述期间内妇女的身心都处于比较衰弱的状况，假如在此期间内男方提出离婚，对女方的身心健康和胎儿、婴儿的健康都将发生极为晦气的影响。所以，法令对该期间内男方的申述权作了约束。可是此规则也不是肯定的，假如在有以下状况，男方也是答应离婚的。
一、答应男方提出离婚，给予补偿的条件
(一)女方怀孕系婚后与别人通奸所造成的;(是由于女方有自己的差错;是由于这时现已不存在妇女的身心都处于比较衰弱的状况的状况;是由于这时女方现已不是处于弱势位置，相反，男方处在弱势位置;是归纳两边状况，最好地维护弱者利益的成果。)
(二)女方小产后，身体健康已康复;
(三)男方受优待，不胜忍耐的;
(四)一方对他方有损害生命、人身安全等景象的。
二、怀孕期间女方离婚的补偿
假如在女方在怀孕期间提出离婚，其处理跟一般离婚案子差异不大。并且女方得到补偿的多少，不是由于在怀孕期间仍是不在。 补偿要看是否有法令规则的状况呈现，若无，一方要求补偿没有法令根据，但若另一方为了早点离婚，乐意补偿或少分产业，这也是能够的。其补偿金主要由:
医疗费、误工费、护理费、
交通费、住宿费、住院日子补助费、养分费、残疾补偿金 ( 残疾者日子补助费 ) 、残疾辅佐用具费、被抚养人日子费等构成
三、 在女方怀孕期间男方有下列景象之一，导致离婚的，女方有权恳求损害补偿
(一)重婚的 ;
(二)有爱人者 在女方怀孕期间与别人
同居的;
(三)施行家庭暴力的 ;
(四)优待、遗弃家庭成员的;
综上所述，妇女在孕期提出离婚相对男方来说具有更大的自由空间，这是法令关于孕期妇女特别维护的表现。
