企业商业秘密保密协议范本

职工保密协议进入商场经济，时刻是金钱;与企业生计、开展休戚相关的信息、商场客户、技术秘密也是巨大的财富。这个财富咱们称它为商业秘密。商业秘密对企业性命交关。假如商业秘密被“分散”、特别是被竞争对手把握，无疑像人被被割断了动脉，不死也会大伤元气。所以,在劳作联系中，劳作合同和专门的条款便成了用人单位维护商业秘密的必然选择。
什么是保密协议
在我国，法令答应劳作联系当事人之间经过合同约好有关保存商业秘密的权力和职责。《中华人民共和国劳作法》第二十二条规则:“劳作合同当事人能够在劳作合同中约好保存用人单位商业秘密的有关事项。”《上海市劳作合同法令》第十五条也规则“劳作合同当事人能够在劳作合同中约好保密条款或许独自签定保密协议。”因而，职工与用人单位之间的保密约好，既能够以保密条款的方式写入劳作合同，也能够独自缔结一份保密协议。
保密条款或保密协议中两边当事人的权力和职责由两边当事人自行洽谈而定。保密条款或保密协议中应写明保密的规模、期限、职工应实行的保密职责、及职工违背保密约好时应承当的职责。保密的期限一般与劳作合同期相同，如善于劳作合同期，则善于合同期的保密期限一般经过竞业束缚条款来束缚
哪些职工要签保密协议?
单位能够与某些职工单个的签定保密协议，也能够与一切的职工签定含有保密条款的劳作合同。
国家科委《关于加强科技人员活动中技术秘密办理的若干意见》第六条规则，企事业单位能够依照有关法令规则，与本单位的科技人员、行政办理人员、以及因事务上或许知悉技术秘密的人员或事务相关人员签定保密协议。
一般来说，与企业签定保密合同的职工包含：
1.高档研讨开发人员、技术人员、运营办理人员。他们或许把握着企业的核心技术，或许担任企业的首要办理工作，把握着企业的重要运营信息，他们是签定保密协议的首要目标。
2.一般技术支持人员和要害岗位的技术工人。他们尽管不是最首要的人员，可是也有或许接触到企业的核心技术，也有必要与他们签定保密协议。
3.商场方案、出售人员。他们是运营决议方案的实施者，了解企业的营销方案、客户名单，因而企业也会与他们签定保密协议。
4.财会人员、秘书人员、保安人员等。他们都有或许因为岗位的原因了解到企业的商业秘密，假如不与他们签定保密协议，他们很或许有意或无意的走漏企业的商业秘密。