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公司以不胜任工作为由辞退员工,辞退前并未对员工进行任何培训和调整工作岗位

劳动争议福建省-漳州市2020-11-22 06:50:01188*****963

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律师回复

  • 王林律师
    月帮助0
    湖南旷真(重庆)律师事务所
    若已经辞退,建议可以提起劳动仲裁,以单位违法解除劳动合同法要求支付经济补偿金
    回复于 2020-11-22 08:06:24 咨询他
  • 何勇律师
    月帮助0
    广东广和(成都)律师事务所
    您好!可以投诉到劳动监察大队12333。
    回复于 2020-11-22 08:11:36 咨询他
  • 范成帅律师
    月帮助0
    辽宁攻盈律师事务所
    你好,如单位违法辞退你可以主张继续履行劳动合同或要求支付经济赔偿金。申请劳动仲裁处理。
    回复于 2020-11-22 08:12:18 咨询他
  • 孟祥楠律师
    月帮助0
    北京市盈科律师事务所
    辞退的话需要进行补偿,根据你的工作时间给予补偿
    回复于 2020-11-22 08:22:29 咨询他
  • 李定涛律师
    月帮助0
    云南上首律师事务所
    你好,单位属于违法行为,员工可以申请劳动仲裁。
    回复于 2020-11-22 08:42:38 咨询他

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