公司单方面解除劳务合同
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劳动争议热门法律知识
劳动争议最新咨询
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您好我在工作期间因为车祸掉了一颗门牙但是当地人社局说我要掉两颗门牙才能认定伤残但是网络上说一颗就行我该怎么办
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咨询下劳动方面的问题,地点广东佛山。 现在面临2个问题: 1:公司转型,人力需转外包,现有劳动主体合同变成关联的第三方人力资源公司。目前非技术类岗位的操作员工都在转外包。非管理岗位的研发专业岗位也需转外包,请问我们这种产品的结构中级开发工程师转外包需要注意什么? 2:目前转型,很多项目要关停或者合并,因此部门项目变少,人员偏多,每周的项目会议,以往人事不关注,单人事今天会参加。在此种条件下我手里头没有项目,如果被人事关注到将列入被裁员优化的指标,请问我该如何面对争取更多利益?
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湖北武汉第一份一年期劳动合同到期后,未续签但继续工作未满一年,支持双倍工资赔偿吗?
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您好,我是一名毕业了两年的大学生,主要专业从事宠物医疗,从毕业实习至今一直都在武汉的一家宠物医院上班,因为前几天工作期间,医院的宠物狗需要带出去溜,我便签好宠物绳在医院附近溜狗,过程中因碰到其他宠物狗导致我牵的狗挣断了绳子导致对方的宠物狗被咬死,因不是我的主观原因导致了这次事件的发生,对方要求医院赔偿宠物费用,医院便说是因为我的主要原因要我自己签订自愿离职,我因为社会经验不足便签了自愿离职合同,现在宠物医院说我是主动离职要求我按合同赔偿工作期间培训费用10000元,我应该如何维护自身合法权益
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劳动合同有问题 白做一个月