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没签劳动合同,要求赔偿

劳动争议湖南省-常德市2021-04-29 23:18:23187*****632

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律师回复

  • 朱忠良律师
    月帮助0
    上海星瀚(武汉)律师事务所
    可以要求单位从你入职之日起满一个月的第二天开始计算双倍工资差额
    回复于 2021-04-29 23:19:59 咨询他
    • 律师回复: 2021-04-29 23:20:03

      建议到当地的法律援助中心申请法律援助。

  • 詹光海律师
    月帮助1
    广东一粤律师事务所
    可以向劳动监察部门反应,或者劳动仲裁
    回复于 2021-04-29 23:22:31 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助1441
    湖北楚智律师事务所
    可以请求未签订书面劳动合同双倍工资差额。
    回复于 2021-04-29 23:28:30 咨询他
  • 李林律师
    月帮助0
    北京盈科(昆明)律师事务所
    您好,可以到劳动监察大队投诉。
    回复于 2021-04-29 23:39:44 咨询他
  • 常进海律师
    月帮助0
    广东法丞汇俊律师事务所
    你好,可以去劳动监察大队投诉
    回复于 2021-04-29 23:40:28 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助3264
    北京盈科(武汉)律师事务所
    没有签合同可以主张双倍工资。
    回复于 2021-04-30 13:06:56 咨询他

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