工地工伤事故，老板是不是要给工人做工伤认定，老板就给看病一直说走保险流程，
劳动争议北京市2021-09-23 23:27:05139*****263
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尊敬的中华人民共和国驻科特迪瓦共和国大使馆 您好！ 我是董喜艳，我老公是豆力，就职于送阿佳美市场，岗位为理货员和仓库管理员。我写这封邮件是为了就近期发生的一起不当扣工资和押金事件向您及贵部门提出正式咨询。 我们2024年6月5号来到科特迪瓦工作。当时说的是2年合同，我们工作了8个月，目前还在职。在这期间老板压了我们夫妻一个月工资一共17000元(壹万柒千圆整)。现在因为工作内容与应聘内容不符，工作强度大，自身承受不了工作强度，提前三个月提出离职。老板回复要扣除我们夫妻2人从中国来到科特迪瓦的来回机票和做科特迪瓦身份费用以及押金(17000元)合计4万多(肆万)。我们认为不合理。理由如下：
时龙 等3名律师回复
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我是教育系统的，一八年退修，我今年九月份因虚开增值税发票被浙江省绍兴上虞法院判两年缓行两年半，请问我还能正常领退休金吗？
吴亮 等3名律师回复
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25年1月份提交离职单，2月份可以走，公司24年的年终1月底发，人还没走却没有给我发放年终
吴亮 等5名律师回复
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您好，公司未提前通知年假时间，我就按照常规年假时间购买了27号回家，4号返程的高铁票，提前和领导报备，现因为公司不放年假，调休制度，让我提前上班，我和领导说我是外省的票不好购买，现在也没有票可以改签，5号可以上班，如果超出年假时长，就按请假算，然后领导直接给我辞退了
时龙 等3名律师回复
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包工头工资拖欠两年了
时龙 等5名律师回复
