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三月份因为疫情停工半个月未上班公司按照特殊公差假带薪一周六天一天八个小时 四月份离职公司拒绝支付三月特殊公差假的带薪工资算不算违法

劳动争议山东省-威海市2022-04-05 07:29:29186*****200

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律师回复

  • 刘家辉律师
    月帮助0
    湖北延津律师事务所
    建议你还是与对方协商解决。
    回复于 2022-04-05 07:34:35 咨询他
  • 张栋律师
    月帮助1
    山东周全律师事务所
    可以申请劳动仲裁。。。。
    回复于 2022-04-05 07:40:37 咨询他
  • 王菁律师
    月帮助0
    山东英途律师事务所
    违法,辞职的应按实际工作天数发放工资,已经有规定说是按带薪发放,拒发违法。
    回复于 2022-04-05 07:41:44 咨询他
  • 李定涛律师
    月帮助0
    云南上首律师事务所
    你好,建议到劳动监察大队投诉。
    回复于 2022-04-05 08:20:49 咨询他
  • 黄嘉玲律师
    月帮助0
    江西赣深律师事务所
    你好,可以申请仲裁。
    回复于 2022-04-05 08:49:04 咨询他

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