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我从事的原岗位撤销 公司要求我调岗 我不同意 要求给我补偿金 公司与我解除劳动合同 领导说和总部沟通 但一直不回复 还涉及到无故旷工三天 自动解除劳动合同 我该怎么办?

劳动争议河北省-石家庄市2022-04-14 08:02:51153*****162

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律师回复

  • 康海杰律师
    月帮助83
    上海德禾翰通律师事务所
    你好,直接申请劳动仲裁。
    回复于 2022-04-14 08:06:26 咨询他
  • 李晴律师
    月帮助16
    山东扬衡律师事务所
    您好,是否签订协商解除劳动合同的相关证明?如果已经协商离职,是可以要相应的补偿的。单位的劳动合同有没有相应的规章制度,劳动合同是无法自动解除的。其他疑问可以一对一或者电话联系
    回复于 2022-04-14 08:08:39 咨询他
  • 赵代川律师
    月帮助0
    湖北得伟君尚律师事务所
    可以在原岗位工作,对面辞退或者强制调岗可以申请劳动仲裁。
    回复于 2022-04-14 08:19:37 咨询他
    • 律师回复: 2022-04-14 08:19:46

      有疑问可以电话咨询。

  • 连青山律师
    月帮助0
    河北俱时律师事务所
    公司如果主动解除,那么属于违法解除的
    回复于 2022-04-14 08:20:05 咨询他
  • 梁晶律师
    月帮助92
    湖南人和(株洲)律师事务所
    撤销岗位的情况下给你调岗是合理的
    回复于 2022-04-14 08:30:21 咨询他
  • 范成帅律师
    月帮助0
    辽宁攻盈律师事务所
    您好,公司是否向您出具了解除劳动合同通知书?
    回复于 2022-04-14 08:41:00 咨询他
  • 蒋珊律师
    月帮助343
    北京大成(石家庄)律师事务所
    你好,可以向劳动监察大队投诉。
    回复于 2022-04-14 09:40:36 咨询他
  • 王雪律师
    月帮助1
    内蒙古屹然律师事务所
    劳动仲裁。。。。。。。。。
    回复于 2022-04-14 09:48:15 咨询他
  • 胡春景律师
    月帮助0
    河北翔腾律师事务所
    这种情况下,那你就直接提起劳动仲裁吧
    回复于 2022-04-14 10:41:13 咨询他

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