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公司无故辞退员工提成未能结清

劳动争议浙江省-温州市2022-05-15 14:06:16137*****207

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律师回复

  • 王宝玥律师
    月帮助0
    宁夏搏强律师事务所
    你好,申请劳动仲裁要求支付并要求赔偿补偿
    回复于 2022-05-15 14:07:19 咨询他
    • 用户追问: 2022-05-15 14:09:38

      提成应计算在补偿n➕1里面吗

    • 律师回复: 2022-05-15 14:10:28

      额外的才叫补偿

    • 用户追问: 2022-05-15 14:24:15

      如公司提出提成需在项目落地后才能给到,需要公司在辞退报告上注明提成金额及给到时间吗

    • 律师回复: 2022-05-15 14:24:54

      需要注明

  • 王孟辉律师
    月帮助3
    安徽年代律师事务所
    你好,无故辞退,可以申请劳动仲裁,并且要求经济赔偿以及补足未支付报酬。
    回复于 2022-05-15 14:08:58 咨询他
  • 王晓莎律师
    月帮助0
    河北冀华律师事务所
    你好,如果用人单位拒绝支付,可以申请劳动仲裁
    回复于 2022-05-15 17:13:50 咨询他

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