律师回复

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  朱士杰律师

  月帮助4人

  内蒙古百宁律师事务所

  可以，提起劳动仲裁。

  回复于 2022-09-09 09:37:53 咨询他
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  李梦晴律师

  月帮助0人

  上海段和段（虹桥国际中央商务区）律师事务所

  社保可以到劳动监察大队投诉，不签劳动合同可以主张双倍工资

  回复于 2022-09-09 09:39:06 咨询他
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  焦银龙律师

  月帮助5人

  云南上首律师事务所

  可以向劳动监察大队举报

  回复于 2022-09-09 09:40:27 咨询他
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  王香妮律师

  月帮助124人

  陕西萃聚律师事务所

  协商不成可以直接申请劳动仲裁要求赔偿。

  回复于 2022-09-09 09:43:35 咨询他

  • 律师回复： 2022-09-09 09:43:44

    也可以向劳动监察大队投诉。

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  莫德炎律师

  月帮助0人

  广西红顶君律师事务所

  你好，可以去申请劳动仲裁

  回复于 2022-09-09 09:45:02 咨询他
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  熊文会律师

  月帮助48人

  河北建宏昌律师事务所

  可以去劳动监察大队投诉 。。。。

  回复于 2022-09-09 09:45:26 咨询他
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  周春律师

  月帮助0人

  江苏恒邦律师事务所

  可以到劳动监察部门投诉。

  回复于 2022-09-09 09:46:39 咨询他
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  王卫华律师

  月帮助0人

  河南三融律师事务所

  您好，公司缴纳社保是应尽的义务，可以到劳动监察大队投诉。

  回复于 2022-09-09 09:51:02 咨询他
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  阙彦清律师

  月帮助13人

  浙江融哲律师事务所

  你好 可以申请劳动仲裁要求交纳社保支付经济补偿金

  回复于 2022-09-09 09:52:57 咨询他
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  郭娜律师

  月帮助0人

  上海市大众律师事务所

  不签劳动合同，可以主张二倍工资差额；不交社保，可以主张被迫解除劳动合同。但具体操作需要注意技巧和方式，否则得不到赔偿。建议具体咨询专业律师指导。

  回复于 2022-09-09 10:01:41 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助3768人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2022-09-09 11:14:20 咨询他