律师回复

• 
  王红梅律师

  月帮助0人

  湖北九凯律师事务所

  空白劳动合同是不合法的，你可以向劳动监察部门投诉。

  回复于 2022-11-15 19:24:17 咨询他
• 
  王子瑞律师

  月帮助0人

  河北瀛檀律师事务所

  什么时候签的？有没有拍照？

  回复于 2022-11-15 19:25:14 咨询他

  • 用户追问： 2022-11-15 19:46:19

    签合同的时候有拍照片，拍照有用吗？

  • 律师回复： 2022-11-15 19:54:10

    非常有用！可以证明当时给你签的是空白合同。对于这种情况，用人单位的作法是违法的，你可以向劳动部门投诉。或者要求公司跟你重新签合同。否则，以后发生纠纷，你会比较麻烦。

  • 用户追问： 2022-11-15 20:07:34

    这种情况我可以去仲裁，要求他赔偿我两倍工资吗？

  • 律师回复： 2022-11-15 20:21:23

    可以。这种情况视为没签劳动合同，因为根本无法保障你的权益。你可以要求自二个月支开始支付双倍工资

  展开全部 4 条
• 
  周虹律师

  月帮助0人

  辽宁钢城正大律师事务所

  您好！根据情况而定 ，根据实际情况

  回复于 2022-11-15 19:31:49 咨询他
• 
  何爱芳律师

  月帮助1人

  甘肃新视天律师事务所

  一般公司不可以签空白合同，公司违法 。

  回复于 2022-11-15 19:33:46 咨询他
• 
  王晓莎律师

  月帮助0人

  河北冀华律师事务所

  你好，需要提前30天书面通知用人单位，不可随时离职。

  回复于 2022-11-15 19:43:52 咨询他
• 
  时龙律师

  月帮助2823人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2022-11-16 09:24:45 咨询他
• 
  谢兰玉律师

  月帮助0人

  北京市京师（无锡）律师事务所

  比较难举证，试试录音吧

  回复于 2022-11-21 21:47:23 咨询他