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工作是生手,入职谈试用期一个月,试用期后做两年,现在试用期过几天了,想辞职,单位不让,说走了就算自离,没工资,这种情况工资要得回来吗,怎么维权

劳动争议广东省-汕头市2023-03-14 22:21:51139*****401

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律师回复

  • 李良律师
    月帮助59
    陕西谷正律师事务所
    你好,可以要求工资,协商不成向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁
    回复于 2023-03-14 22:22:41 咨询他
  • 王香妮律师
    月帮助124
    陕西萃聚律师事务所
    工资是必须要有的,需要看一下合同是否需要承担违约金
    回复于 2023-03-14 22:23:35 咨询他
    • 律师回复: 2023-03-16 07:06:02

      协商不成,可以向劳动监察大队投诉

    • 律师回复: 2023-03-16 07:06:11

      也可以申请劳动仲裁

  • 任淑萍律师
    月帮助207
    湖北理元理律师事务所
    您好,您的问题属于劳动争议纠纷,可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,也可以向劳动监察大队投诉。如果有需要帮助的,您可以一对一具体咨询,也可以打电话咨询。希望能帮到您。
    回复于 2023-03-15 07:43:48 咨询他
  • 王红梅律师
    月帮助0
    湖北九凯律师事务所
    你可以申请劳动仲裁要求支付出勤工资,
    回复于 2023-03-15 10:29:55 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2823
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-03-15 20:00:08 咨询他

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