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公司没有交社保 节假日休息日没有双倍三倍工资 合同上面是自愿放弃交社保 补偿八佰元 实际没有 申请提前离职 没有批准

劳动争议湖南省-长沙市2023-09-29 20:03:56158*****091

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律师回复

  • 丁万昌律师
    月帮助43
    广东国晖(合肥)律师事务所
    你好,建议申请劳动仲裁解决,点击头像电话详细咨询解答给你提供解决办法
    回复于 2023-09-29 20:05:04 咨询他
  • 卢飞律师
    月帮助6
    山东矩量律师事务所
    没有缴纳社保违反法律强制性规定,可以随时离职
    回复于 2023-09-29 20:06:51 咨询他
  • 傅崇瑞律师
    月帮助3
    北京鸣静律师事务所
    如果协商不成就申请劳动仲裁吧,详细情况一对一咨询或电话咨询
    回复于 2023-09-29 20:12:36 咨询他
  • 熊伟律师
    月帮助0
    宁乡市玉潭法律服务所
    无需申请,直接发离职通知即可。理由是未足额发放工资、未依法缴纳社保。具体操作请点击头像一对一详询
    回复于 2023-09-30 08:52:52 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助3734
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-09-30 10:36:50 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2876
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-09-30 14:47:46 咨询他

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