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您好,本人为私立学校教师,入职前签署了三年劳动合同,合同中约定学年中不得离职,若离职需要赔付违约金,但这有悖于劳动法第三十七条,请问合同是否有效?

劳动争议河北省-保定市2023-10-09 15:40:14187*****598

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律师回复

  • 李煌伟律师
    月帮助8
    广东胜领律师事务所
    这种情况下无需支付违约金,该约定违反法律规定属于无效。如有其他疑问,可电话或一对一咨询我,以便更好维护您的权益。
    回复于 2023-10-09 15:59:14 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2823
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-10-09 20:49:37 咨询他

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