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您好,律师 争议内容:公司使用手机app软件上下班打卡,今年10月发现异常代打卡行为,本人一年存在替他人打卡14次,他人替我打卡3次,公司发布通知一次异常打卡扣除一天工资(基本工资和绩效),根据工资条显示一共扣除17天工资,公司的行为是否合法?不合法应采取怎样的做法

劳动争议湖南省-长沙市2023-10-23 18:51:02178*****180

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律师回复

  • 熊伟律师
    月帮助0
    宁乡市玉潭法律服务所
    如果你确实有正常上班,仅存在代打卡行为,则公司不应该扣你工资,否则你可以解除劳动合同和申请仲裁。如果没有正常工作,用代打卡做假工作记录,则应当接受处罚。具体操作请点击头像一对一详询
    回复于 2023-10-23 19:36:21 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助4182
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-10-23 20:20:23 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助2
    广东公忠律师事务所
    我觉得是合法的 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-10-23 21:08:06 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助2365
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-10-24 10:22:19 咨询他

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