律师您好，我本人在2023年11月初入职楚雄天立学校，试用期期间下班回家路上发生车祸，部门领导是知情的，但校方从未有过任何作为，也就不了了之，2024年2月5日学校和我正式签了合同，但是2月份的工资，我并没有绩效1200元，2月份年级主任与我工作上意见不合，我们发生了争吵，当时财务也没有明确与我说明我没有绩效，到了三月份收到的工资就被直接扣了1000元，询问财务说是2月份的争吵就扣我3月份的绩效，我怎么想都觉得不太合理，并且目前学校让我给学生上特长课，课时费也是没有给我算的，我也不知道怎么去沟通，所以想咨询一下各位律师
劳动争议云南省-楚雄彝族自治州2024-04-11 11:38:32180*****205
律师回复
相似问题解答
劳动争议热门法律知识
劳动争议最新咨询
-
入职三个月公司 公司未买社保 被迫离职 可以获得多少赔偿
时龙 等6名律师回复
-
你好。我十四天前入职安踏销售。让我买工服是2.5折。现在总让加班没有加班费。我不想干了会不会让我原价买
易磊 等3名律师回复
-
律师你好，我于2025年7月份与目前就职的公司签订劳动合同，10月份出国，由于工资拖欠及工资不能按时发放等问题，我向公司提出了辞职。公司要求我赔偿出国期间的护照、签证、机票以及在国内的差旅费，我能否拒绝？
易磊 等6名律师回复
-
老板拖欠工资 现在是2026年1月9号，2025年10月份的工资还不给发 闻就是等着 一直拖欠
易磊 等6名律师回复
-
我2011年7月入职中铁十七局到2020年11月离职，离职原因就是工资发放不及时，现在好几年过去了，今天刚听说我这样的情况可以申请离职补偿，现在还可以申请么，过了时效没
张雪 等4名律师回复
