您好，目前是一名国企员工，每月薪资2600元，岗位是产品运营。 公司领导将大量数据工作交由我来完成，经常性加班到晚11点下班，且以性格内向不能胜任为由，将原本应在我职责范围内的产品运营工作交由新入职关系户，非产品运营岗，无相关工作经验，本人认为此份工作薪资较低，且不能从事约定职位，且需要做大量不在职责范围内的工作（可能是隐性调岗），想要申请离职， 问题1本人目前有130小时因加班产生的调休时间，是否可以抵扣离职交接的1个月时间。 问题2如本人提出离职后，提供交接材料，马上离开，是否存在违约。
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