我三年劳动合同到期 公司说要注销原公司 但是现在还是和原公司续签劳动合同 然后人事给签了个劳动主体变更协议，协议的甲方是新公司，乙方是劳动者，变更协议里面只注明了甲乙双方今日签订劳动合同，由于原公司停止经营原因导致合同无法履行，自今日起原公司的权利和义务由甲方享有和承担，其他明细没有写，想问下1、这个合同主体变更协议能证明工龄连续吗，2、这个变更协议的甲乙双方签订劳动协议是自今日开始和工龄延续有歧义吗
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