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第二次签订劳动合同到期,公司不 续签合同,赔偿金支付标准是什么? 公司给的标准是N+1,且没有今年 年终奖,是否合理?

劳动争议广东省-深圳市2024-07-11 18:17:06130*****909

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律师回复

  • 易磊律师
    月帮助3264
    北京盈科(武汉)律师事务所
    不续签的话可以要求经济补偿金一年补偿一个月工资。至于年终奖,要看你们公司的相关规定,规章制度或者是劳动合同约定。
    回复于 2024-07-11 18:18:50 咨询他
  • 王香妮律师
    月帮助124
    陕西萃聚律师事务所
    年终奖应该给发。。。
    回复于 2024-07-11 18:42:30 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2823
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,N+1,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-07-11 22:22:46 咨询他

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