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单位没有续签劳动合同怎么办呢

劳作合同期满，劳作者仍在用人单位作业，可是单位没有续签劳作合同怎么办呢?有没有补偿呢?请阅览虎牙率为小编收拾的下文关于劳作合同不续签的规则。单位没有续签劳作合同怎么办呢《最高人民法院关于审理劳作争议案子适用法律若干问题的解说(一)》第十六条规则：劳作合同期满后，劳作者仍在原用人单位作业，原用人单位未表明贰言的，视为两边同意以原条件持续实行劳作合同。一方提出停止劳作联系的，人民法院应当支撑。根据《劳... [查看详情]

单位没签劳动合同能要求赔偿吗

我国规则，用人单位有必要从实践用工之日起与劳作者签定书面。假如单位不跟劳作者签劳作合同，对单位是否有赏罚呢?单位没签劳作合同能要求补偿吗?具体内容请阅览下文。劳作合同是劳作者与用工单位之间建立劳作联系，清晰两边权力和责任的协议。劳作合同按合同的内容分为劳作合同制规模以内的劳作合同和劳作合同制规模以外的劳作合同;按合同的方式分为要式劳作合同和非要式劳作合同.那么，在雇佣联系发生之后未，应怎么补偿呢?... [查看详情]

单位没有签订劳动合同怎么赔偿

临时工未签劳作合同企业该怎样补偿详细事例你好，我工厂系个体户，有一名职工，做了有将近三个月，因她和工厂许多职工吵架，咱们不得不不让她上班(不是咱们解雇，是她做不下去)，之前也有让她签劳作合同，她不愿签(由于咱们工厂是包吃包住，她没在工厂住，想拿房补，她没读过书，认为签了合同便是按法定的薪酬，咱们之前谈好薪酬是拿月薪的，便是工厂没事做也要发齐薪酬的那种)，现在她到劳作站告咱们，说咱们不签劳作合同，不... [查看详情]