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劳动者因工伤提出解除劳动合同,是否可获经济补偿金
劳作者因工伤提出免除劳作合同，是否可获经济补偿金案情简介家住贵州六盘水市的张某于2009年受雇到贵州玉舍煤业公司从事井下作业，合同期5年，公司依法交纳稳妥。2011年1月11日，张某在作业过程中受伤，后经评定为8级工伤伤残。2011年11月20日，张某调岗至公司保卫处作业。2013年3月6日，张某提出与公司免除劳作联系，一起要求公司付出经济补偿金。但，张某到当地裁定组织立案时，作业人员对张某要求公...
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